自“雷林精神宣傳活動月”開展以來，中林集團通過官微、官網等多平臺連續推出一系列深度報道，生動展現了中林雷林七十年、四代雷林人堅守綠色初心、勇擔林業使命的壯麗篇章。這些報道通過一個個平凡而偉大的故事，在細微處見真情，不僅深深觸動了集團每一位干部職工的心弦，更激發了大家向先進看齊、爭當一流的熱情。近日，大家積極暢談感想，共同探討雷林精神的深刻內涵與時代價值，紛紛表示要以先進典型為榜樣，共同書寫中林高質量發展的新篇章。
物資公司紀委辦公室 姜天驕
雷林精神是一代又一代雷林人不斷克服艱苦條件、持續自主創新，日復一日堅持不懈奮斗、無私奉獻而匯聚成的紅色精神。經過幾代雷林人的努力，雷州半島從昔日的赤地千里變成如今的“桉濤林海”。作為中林人，我要學習老一輩開拓綠色事業、踐行林業使命的雷林精神，將植樹造林、綠化祖國的信念根植于心中；作為一名紀檢干部，我會始終忠于黨、忠于人民、忠于職守，向全國勞模、桉樹之父賴友同志學習，干一行愛一行、專一行精一行，努力把工作做到極致，為全力打造風清氣正、實干擔當的中林新生態貢獻自己的力量。
西安中林國鐵綜合管理部 張晶宇
在深入學習雷林精神的過程中，湛江市五一勞動獎章獲得者楊林清的故事給我留下了深刻印象，他用四十年的堅守與奉獻，生動詮釋了堅守綠色初心、踐行林業使命的情懷和信念。他不僅是艱苦條件下無畏堅守的“開荒牛”，為職工解決飲水和住宿難題；更是危難時刻挺身而出的擔當者，遭遇臺風沖鋒在前，帶領職工抗災復產，最大程度減少經濟損失；他還是職工心中的“熱心老大哥”，不僅夏日送涼茶、平日還經常送溫暖。作為林場集團西安中林國鐵的一員，我深受楊林清事跡的鼓舞，要將雷林精神內化于心、外化于行，以愛崗敬業的態度、勇于擔當的精神、無私奉獻的情懷，以及鐵一般的意志和決心，為推動“一帶一路”發展建設貢獻力量。
中林實業綜合管理部 馮慧
在深入學習雷林精神的過程中，我深刻感受到了這種精神所蘊含的深厚內涵和巨大力量。雷林精神，作為中林集團雷州林業局有限公司經過70年、四代林業人艱苦創業、無私奉獻、自主創新、接力奮斗所孕育出的寶貴精神財富，不僅體現了中國林業人堅守綠色初心、踐行林業使命的情懷和信念，更是我們每個人在工作和生活中應當學習和踐行的寶貴品質。
學習雷林精神，要堅定自己的信念，明確自己的使命和責任。我們要時刻牢記自己的職責和使命，以無私奉獻的精神投入到工作中去。只有這樣，我們才能在平凡的崗位上做出不平凡的業績，為推動集團公司高質量發展添磚加瓦。
中林湘投戰略投資與科技部 周海燕
通過參與“雷林精神”宣傳月活動，我深刻領悟到了雷林公司70年發展歷程的艱辛與不易。四代雷林人，他們以無私奉獻為魂，以勇于拼搏為骨，以吃苦耐勞為基，尤其是學習了“綠色世界”的開拓者祁述雄和“雷州1號”桉樹之父賴友等人的感人事跡后，我內心深受觸動。他們舍小家為大家，深扎雷州半島，硬是將寸草不生、干旱瘦瘠的雷州大地變成萬頃碧濤、蔥郁林海。作為新一代林業人，我將始終以雷林人所孕育出的艱苦創業、無私奉獻、自主創新和接力奮斗的精神激勵自己努力前行，秉持初心和信念，在自己崗位上不斷拼搏，當好雷林精神的傳承者、實踐者。
中林贛投戰略投資部 邱婧悅
自“雷林精神”宣傳活動月啟動以來，我深入研讀了多篇關于中林雷林人堅守綠色初心、踐行林業使命的新聞報道，深受其艱苦創業、無私奉獻、自主創新、接力奮斗精神的觸動。“雷林精神”是雷林人代代相傳的寶貴財富，他們如同薪火相傳的守護者，不畏艱難，勇往直前，將昔日的荒山禿嶺轉變為“綠水青山”，進而鑄就了今日的“金山銀山”。作為林業隊伍中的一員，我深感責任重大，使命光榮。我將以堅定的信念、扎實的專業素養、務實的工作作風和勇于擔當的精神，為保護和發展森林資源、推進生態文明建設、建設美麗中國貢獻自己的全部力量。
中林貴州黨群工作部 王賀廣
四代雷林人艱苦創業、無私奉獻、自主創新、接力奮斗所孕育出的“雷林精神”，生動詮釋了林業人堅守綠色初心、踐行林業使命的崇高情懷和堅定信念。作為青年林業工作者，我深受“雷林精神”的感染與鼓舞，前輩們風餐露宿、墾荒造林，將青春與汗水灑滿荒嶺，終于實現了荒嶺變青山。這種艱苦奮斗、勇于創新的工作精神值得我們每一位新時代青年傳承下去。在日后的工作和生活中，我將嚴格要求自己，不斷加強學習，提升專業技能，立足本職崗位，向先進看齊，不斷增強崗位意識、責任意識、服務意識和使命意識，以堅定的信念和過硬的本領詮釋林業人的初心和使命。
中林廣西綜合管理部 陳夢昕
入職以來，就常聽前輩們提到“雷林精神”。我作為一名2024年加入中林大家庭的青年，在不斷地學習和了解中，被雷林人數十年如一日建設及守護“桉濤林海”的精神所打動。
無私奉獻、艱苦奮斗，是雷林人數十年如一日堅守桉濤林海的生動寫照，也是代代林業人綠色初心與林業使命的堅定傳承。我將銘記“年輕人要肯吃苦”的諄諄教誨，以“雷林精神”為指引，不斷提升自我，勇于擔當，不畏艱難，立足本職工作，努力傳播“雷林精神”、講好中林雷林故事。
中林數科三新業務部 秦琦
雷林精神是一種蘊含著堅韌、創新與擔當的強大力量。雷林人在70年中，遇到了各種困難和挑戰，但他們從未退縮，他們扎根山林，無論條件多么艱苦，持之以恒地守護和培育森林資源。除了堅韌不拔的品質，創新精神也在時刻感染著我。他們積極探索林業新技術、新模式，推動林業產業升級，以實際行動踐行著對社會和環境的承諾。這讓我深刻認識到，我們每個人都應在自己的崗位上擔當起應有的責任和擔當，以更加堅定的決心、創新的思維和勇于突破的勇氣，努力在集團探索創新“兩山”轉化和服務國家“雙碳”戰略上貢獻自己的力量。
中林三明營林管理部 陳江華
七十年來，在祖國大陸最南端的“天南重地”，四代中林雷林人用青春和汗水鑄就了的綠色奇跡。他們櫛風沐雨，砥礪前行，以無私的奉獻精神和堅韌不拔的意志，把“炎荒地遐僻”的雷州半島變成了“翠色綿森林”的萬安海南頭。作為中林三明公司的一員，我們需要以“雷林精神”為指引，清晰認識到自身的責任和使命，為福建國儲林建設添磚加瓦的同時，勇于嘗試新事物，敢于突破傳統林業的思維模式和經營方式，不斷探索新技術、新方法，才能為實現“青山綠水常在、森林永續利用”貢獻自己的力量。
重慶林投忠州公司綜合部 周真羽
自“雷林精神”宣傳活動月開展以來，我深入了解了一代又一代雷林人的先進事跡，他們不畏艱險、開拓進取、勇敢奮斗，將自己的青春與熱血都奉獻給了這片綠色大地，令我深受觸動。荒野改綠洲，青絲變白發，他們用實際行動詮釋著“堅守綠色初心，踐行林業使命”，用日復一日、年復一年的辛勤耕耘在平凡中書寫不凡故事。
七十年櫛風沐雨，四代人接力傳承，孕育出強大的“雷林精神”，滋養了每一位奮斗其中的中林人。于我而言，雷林精神是堅韌不拔的信念、拼搏奮斗的態度與無私奉獻的情懷。我深刻認識到，每一份付出都是向理想的邁進，看似微小的努力匯聚成企業發展的強大動力，身處平凡崗位也能發光發熱。作為新時代青年，更應自覺擔當時代使命，在“雷林精神”的引領下，堅定投身綠色事業，貢獻自己的一份力量。
永安林業人力資源部 陳美西
雷林精神體現著中林人堅守綠色初心、踐行林業使命的情懷和信念，是寶貴的精神財富。在學習過程中，鐘潔清在艱苦環境下的不懈奮斗，以及在種植崗位承包制中的敢為人先、勇于創新和無私奉獻精神，深深觸動了我，激勵著我不斷前行。讓我明白了雷林精神是堅韌不拔的毅力，是勇于探索的創新，是無私奉獻的擔當。
作為永安林業人力資源部的一員，我深刻認識到，人力資源部要為公司選拔、任用和服務人才，為公司的高質量發展提供堅實的人才支撐，這與造林育林的“雷林精神”有著異曲同工之妙，共同推動著公司的持續發展與繁榮。在未來工作中，我將以“雷林精神”為指引，懷揣爭創一流的工作熱情，全心全意服務于公司的人才戰略。我將不斷磨礪自己，從初出茅廬的“小姑娘”成長為勇挑重擔的“人力先鋒”，為公司的發展貢獻自己的力量。